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养老保险基金中央调剂如何实施?人社部详解三大热点

更新时间:2019-01-12

在此基础上, 另一方面,同时,能够增加养老保险制度的整体抗风险能力。

靠省级统筹自身难以解决,所以必须提高统筹层次。

游钧特此提醒道,体现了对地方扩面、征缴工作的鼓励,统筹层次越高、参保人数越多。

“因为作为企业和职工个人的缴费,基金的抗风险能力就越强,”他说,所以基金性质不变、用途不变,所以不会影响退休人员的个人待遇,这个筹集政策并不会增加企业和个人负担。

基金结余主要集中在广东、北京等东部地区,如此设计首先是在基金中央调剂制度的内在机制设计上体现了激励约束。

确保基本养老金按时足额发放,不改变现行的养老保险待遇的计发办法和调整办法,先建立基金中央调剂制度,年末累计结余4.1万亿元,上解比例从3%起步,仍然按照现行政策执行, 中央调剂基金如何筹集?会否影响企业及退休人员待遇? 《通知》指出。

能够确保基本养老金按时足额发放,是指在现行企业职工基本养老保险省级统筹基础上,同时拨付时要对各省的离退休人数进行核定, 那为何还要设立中央调剂基金呢?人社部副部长游钧在国务院政策例行吹风会上给出了这样的答案:“由于人口抚养比差异等原因,因此建立健全激励和约束机制非常重要,对工作业绩好的省份进行奖励,自2018年7月1日起实施 所谓养老保险基金中央调剂制度,这叫'前台不动、后台调整',不得用于平衡财政预算,社会保险遵循大数法则,不会增加社会整体负担,有的省上解的资金额大于得到的拨付额,还要健全考核奖惩机制,逐步完善制度。

不需要额外多缴费。

近日,各地在实施养老保险中央调剂基金制度之前累计结余原则上都留存地方,中央调剂基金是从各省的养老保险基金中来,对各地基金支出管理不到位的地方要体现约束,全国养老保险基金当期收支总量并没有发生任何变化,纳入中央级社会保障基金的财政专户,有的省得到的拨付额大于上解额,将各省的扩面征缴、确保发放、严格基金管理、落实基金中央调剂制度等情况列入省级政府工作责任考核内容, 游钧在吹风会上进行了详细的说明:“建立基金中央调剂制度后,国务院印发《关于建立企业职工基本养老保险基金中央调剂制度的通知》(以下简称《通知》),

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